Changement pour optimiser la performance organisationnelle

Projets actuels et récents

Client

Projet

Multinationale Britannique FMCG Programme de développement d’équipe pour les dirigeants d’une unité globale, suite à l’introduction d’une structure matricielle.
Entreprise de transports globale allemande Programme de développement d’équipe pour les dirigeants de l’entreprise, suite au début d’un projet de changement stratégique
Entreprise de services professionnels Programme de leadership d’équipes multinationales pour les partenaires Européens
Entreprise suisse de services publics Évaluation des candidats pour la nouvelle équipe de direction
Organisation internationale Amélioration de la gestion de performance par les cadres supérieurs
Organisation de l’ONU Restructuration d’une unité stratégique
Fondation Suisse de cinéma Processus de recrutement de cadres dirigeants
Succursale de fabrication et de recherche d’une multinationale US pharmaceutique Optimisation de la capacité de leadership par un programme de formation
Département de vente d’une division globale d’une multinationale US dans les services financiers Optimisation de la capacité de leadership par un programme de formation
Division d’une multinationale Suisse dans les services financiers Programme global de ‘Strategy Driven Learning’ pour les hauts potentiels
Multinationale Suisse dans les services financiers Programme global de ‘Strategy Driven Learning’ pour cadres supérieurs afin d’introduire un nouveau produit de service à travers les divisions
Entreprise Suisse dans les services financiers Formation et Gestion des Ressources Humaines pour les cadres
Unité d’une multinationale pharmaceutique allemande Evaluations dehaute performance des responsables de vente dans l’Europe continentale
Division d’une multinationale Suisse dans les services financiers Amélioration de la gestion des talents par la conception et la mise en œuvre d’un processus de recrutement global

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